广州公积金差距或数十倍

根据广州市住房公积金管理中心的有关规定，广州单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%~20%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择，每个单位原则上只能选定一个单位缴存比例。

在缴存基数方面，目前广州职工个人住房公积金缴存基数上限为该市统计部门公布的2011年职工月均工资的5倍，即4789元×5=23945元。超过上述限额的，以该限额作为缴存基数；未超过该限额的，以实际月均工资总额作为缴存基数。

《第一财经（微博)日报》了解到，居民服务、制造等竞争性行业由于效益问题，多数选择最低的5%缴存，而电力、金融等垄断行业则大多选择20%的最高限额。

“我们的缴存比例是20%。”29岁的杨颖从湖北某知名大学毕业后进入南方电网一家下属单位上班，其毕业第二年的收入就已经达到20万元左右。“毕业三年就买房的人很多。”

与她相似的还有在广州某股份制银行总部上班的吴燕，她说其所在单位也是按照20%的缴存比例执行，“领导们会达到规定的最高限额，也即9578元这一上限”。

由于超过12%就要缴纳相关个人所得税，广州很多普通国企的缴存比例多为12%。“我们的效益当然不可能有他们垄断企业那么好，但也不会太差，超过12%又要纳税，所以缴存12%是最好的。很多普通职工一个月加起来都是2000多元。”越秀区一家国企相关人士说。

广州市白云路某公交站场的一位公交车司机告诉本报记者，他每个月收入大概在3700元，公司按照最低的5%缴存，所以每个月公积金加起来就只有300多元，与最高的行业相差二三十倍。

“很多私企只有社保，没有公积金，公积金缴存一定程度上拉大了不同行业之间的收入差距。”某保险公司广东分公司负责人张伟认为，要平衡行业之间的收入差距，关键还是要打破垄断，特别是要限制政策性的暴利。